홈/전체 문제/산업안전보건교육/26년 상반기객관식산업안전보건교육 > 26년 상반기다음은 직장 내 괴롭힘 예방을 위한 조직적 관리에 대한 설명이다. 적절하지 않은 것은?보기를 클릭하여 정답을 확인하세요1직장 내 괴롭힘 예방·대응 프로그램 운영에 대한 지지하기2직장 내 상호존중하고 소통하는 문화 만들기3직장 내 괴롭힘 위험요인 점검·관리 지원하기4직무 스트레스 및 정신건강 관리 협조하지 않기◼정답 보기정답4) 직무 스트레스 및 정신건강 관리 협조하지 않기출처한국산업안전보건공단← 26년 상반기 문제 전체 보기